Ce pierdere pentru Rapid! Omul-cheie din Giulești este lăudat după ce și-a reziliat contractul. „Am avut confruntări până acum 3-4 ani!” | VIDEO EXCLUSIV ProSport LIVE

Gabriel Răduță, fostul director al „Centrului  de Performanță Rapid București”, este lăudat de Cristian Bivolaru după ce a plecat de la formația din Giulești..

Gabriel Răduță, cel care a fost și șef al Centrului de copii și juniori al clubului Dinamo, a plecat de la Rapid după ce a fost director al „Centrului de Performanță Rapid București” timp de un an și nouă luni.

Decizia lui Gabriel Răduță de a plecat de la Rapid l-a surprins pe Cristian Bivolaru, directorul formației Farul Constanța, iar cel din urmă a avut numai cuvinte de laudă la adresa fostului oficial din Giulești.

Gabriel Răduță, omul-cheie din Giulești, lăudat după ce a plecat de la Rapid

ProSport a anunțat în urmă cu două zile că Gabriel Răduță a luat decizia de a se despărți de Rapid după o discuție avută cu Vasile Maftei. Primul a ajuns la concluzia că are viziuni diferite față de fostul fotbalist de la Rapid și a ales să își dea demisia.

„E importantă infrastructura, dar la fel de important e cu cine faci treabă acolo. Vorbesc în special de partea de instruire a copiilor și juniorilor. Îl știu bine, am avut și juniori la echipa națională de tineret și ne-am intersectat, am avut confruntări până acum 3-4 ani, cred că cele mai multe finale le-am disputat cu ei la U17 și la U19 și știu ce treabă a făcut acolo. Mă miră plecarea lui de la Rapid, dar e bucătăria lor și ei știu cum trebuie să își gestioneze”, a spus Cristian Bivolaru pentru ProSport LIVE.

Vasile Maftei și Gabriel Răduță în momentul în care au fost prezentați la Rapid

Gabriel Răduță (54 de ani) a jucat fotbal pe parcursul carierei la echipe precum Sportul Studențesc, Dinamo, FC Brașov și Wuppertal. Mai mult, fostul atacant a avut și trei selecții la echipa națională a României.

Comentarii 0

Lasă un răspuns

Trebuie să fii autentificat pentru a publica un comentariu.
  1. Nu folosiți cuvinte care să aducă o vătămare morală celorlalte persoane care comentează.
  2. Vă rugăm să faceți referiri doar la articolul în cauză și să nu folosiți un limbaj vulgar sau care să jignească.
  3. Nu sunt permise comentariile discriminatorii.
  4. Pentru protecția dumneavostră nu folosiți în comentarii informații personale.
  5. Daca aveți vreo plângere legată de administrarea siteului vă rugăm să trimiteți un mesaj la adresa de mail: [email protected]